Por Geoffrey Smith
Investing.com — El mercado laboral estadounidense se debilitó significativamente en noviembre, ya que una nueva ola de coronavirus frenó la contratación en todo el país.
los salarios no salariales aumentaron en sólo 245.000 en el mes, una fuerte desaceleración desde octubre. El crecimiento del empleo en octubre también se revisó hasta 610.000 desde una estimación inicial de 638.000.
Analistas esperaba un aumento de 469.000.
Una fuerte desaceleración del empleo podría ejercer una presión adicional sobre el Congreso para acordar un paquete de alivio fiscal durante la sesión de “pato cojo” antes de la inauguración de Joe Biden en enero.
La idea de que un informe más débil de lo esperado podría incucionar a los republicanos del Senado a adoptar un paquete de estímulo más grande que los $500 mil millones propuestos por el líder Mitch McConnell ayudó a apoyar los futuros de acciones después del anuncio. Los futuros de Dow inicialmente aumentaron, pero sus ganancias se repitieron rápidamente y a las 8:55 AM ET (1355 GMT), estaban en 30.026 puntos, unos 15 puntos por debajo de donde estaban inmediatamente antes del lanzamiento.
La pérdida neta de puestos de trabajo fue la más pequeña en seis meses desde mayo, cuando una ola sin precedentes de despidos tras los primeros bloqueos de pandemia. Esto reforzará las sospechas de que el repunte de la economía desde mayo está terminando en vapor, ya que millones de estadounidenses pierden su derecho a aumentar las prestaciones por desempleo, mientras que las empresas de los sectores más afectados están aumentando la tasa de despidos. El sector minorista ató con una disminución de 35.000 puestos de trabajo en un mes, dijo el Departamento de Trabajo en su informe.
Todo por debajo del pronóstico del consenso “sugiere que el mejor mercado laboral realmente está detrás de nosotros”, escribió el estratega john Velis, estratega del Bank of New York Mellon (NYSE: BK), antes del informe.
Las nóminas privadas aumentaron en 344.000, aproximadamente según las estimaciones del ADP al comienzo de la semana, pero los salarios del gobierno cayeron en 99.000. La industria del ocio y la hostelería, por otro lado, ha sumado 31.000 puestos de trabajo.
Sin embargo, la tasa de desempleo cayó más de lo esperado, a su nivel más bajo desde la pandemia del 6,7%. La llamada tasa de desempleo U6, que mide de manera más amplia en toda la economía, ha al 12,0% desde el 12,1%.
Paul Donovan, economista jefe de UBS Global Wealth Management, dijo en una nota matutina el viernes que el mercado laboral está atrapado entre dos influencias contradictorias. Por un lado, la recesión económica no es el resultado de desequilibrios fundamentales y, por lo tanto, debería ser capaz de recuperarse rápidamente a las condiciones previas a la pandemia. Por otro lado, la pandemia ha acelerado el ritmo de los cambios estructurales, lo que significa que los trabajadores de los sectores de la industria y la puesta de sol se han visto obligados a abandonar el desempleo antes que de otra manera.
Esto crea una brecha creciente entre la oferta y la demanda, ya que millones de profesionales mayores y medianamente cualificados pierden sus puestos de trabajo sin las habilidades necesarias para asumir los puestos de trabajo que se crean. Estos factores están empezando a hacerse evidentes lentamente incluso en el caso de la evolución de los salarios, donde los ingresos medios están constantemente por delante de la inflación. El crecimiento medio por hora de los ingresos en noviembre se mantuvo en el 4,4%, lo que desafió las expectativas de desaceleración del 4,3%.